Capítulo de Libro
Integrity as a core value in organizations: the development and implementation of a strong ethical culture
Autor/es | Sánchez-Apellaniz García, Mercedes
Charlo Molina, María José Núñez Torrado, Miriam |
Departamento | Universidad de Sevilla. Departamento de Administración de Empresas y Comercialización e Investigación de Mercados (Marketing) |
Fecha de publicación | 2013 |
Fecha de depósito | 2019-04-24 |
Publicado en |
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Cita | Sánchez-Apellaniz García, M., Charlo Molina, M.J., y Núñez Torrado, M. (2013). Integrity as a core value in organizations: the development and implementation of a strong ethical culture. En Integrity in Organizations: Building the Foundations for Humanistic Management (pp. 251-271). Reino Unido: Palgrave Macmillan. |
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