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Gender effects on strategic competence: A survey study on compensatory strategies in a CLIL context

 

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Título alternativo: El efecto del género en la competencia estratégica: un estudio a través de cuestionarios sobre estrategias compensatorias en un contexto AICLE
Author: Basterrechea, María
Martínez-Adrián, María
Gallardo-del-Puerto, Francisco
Date: 2017
Published in: Estudios de lingüística inglesa aplicada, 17, 47-70.
Document type: Article
Abstract: Second language research has shown that females usually outperform their male counterparts (Pavlenko & Piller, 2008). They also have more positive attitudes and greater motivation (Spolsky, 1989). Nevertheless, these tendencies have been found to be...
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La investigación en el campo de la adquisición de segundas lenguas ha demostrado que las mujeres frecuentemente son mejores aprendices que los hombres (Pavlenko & Piller, 2008). También muestran tener mejor actitud y mayor motivación (Spolsky, 1989)...
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Cite: Basterrechea, M., Martínez-Adrián, M. y Gallardo-del-Puerto, F. (2017). Gender effects on strategic competence: A survey study on compensatory strategies in a CLIL context. Estudios de lingüística inglesa aplicada, 17, 47-70.
Size: 303.5Kb
Format: PDF

URI: http://hdl.handle.net/11441/68280

DOI: 10.12795/elia.2017.i17.03

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