Ponencia
Hacia un modelo de sistema integral de gestión de la mano de obra inmigrante extranjera en el Servicio Andaluz de Empleo (SAE)
Autor/es | Osuna Llaneza, José Luis
Guerrero Mayo, María José Arcos Bajo, Beatriz Gálvez Ruiz, David Andreo Tudela, Juan Carlos |
Departamento | Universidad de Sevilla. Departamento de Economía Aplicada II |
Fecha de publicación | 2005 |
Fecha de depósito | 2019-08-21 |
Resumen | La intermediación laboral en Andalucía se canaliza a través del Servicio Andaluz de
Empleo (SAE), órgano que gestiona acciones en el seno del I Plan Integral para la Inmigración en Andalucía, en el que participan otros ... La intermediación laboral en Andalucía se canaliza a través del Servicio Andaluz de Empleo (SAE), órgano que gestiona acciones en el seno del I Plan Integral para la Inmigración en Andalucía, en el que participan otros órganos adscritos a diversas consejerías. Con vistas a la aplicación de un nuevo plan para el período 2005-2008, es necesario desarrollar propuestas encaminadas a mejorar la gestión de la mano de obra inmigrante en Andalucía. El estudio realizado por el equipo de investigación del IDR debe ser entendido como un instrumento de planificación para la mejora de los niveles de eficiencia y eficacia de las políticas que están siendo aplicadas desde esta Comunidad para la inserción sociolaboral de la población inmigrante extranjera. |
Cita | Osuna Llaneza, J.L., Guerrero Mayo, M.J., Arcos Bajo, B., Gálvez Ruiz, D. y Andreo Tudela, J.C. (2005). Hacia un modelo de sistema integral de gestión de la mano de obra inmigrante extranjera en el Servicio Andaluz de Empleo (SAE). En Desafíos del Desarrollo Regional: El papel de las Administraciones Públicas y del Sistema financiero. VII Congreso de la Asociación Andaluza de Ciencia Regional, Córdoba. |
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