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dc.creatorBarrera Lozano, Margarita Inmaculadaes
dc.date.accessioned2019-03-27T08:29:16Z
dc.date.available2019-03-27T08:29:16Z
dc.date.issued2018
dc.identifier.citationBarrera Lozano, M.I. (2018). Condiciones salariales (I): El tratamiento del salario mínimo interprofesional desde una perspectiva económica y su impacto en el empleo y en su calidad. En Pobreza en la ocupación e instrumentos de reacción (pp. 287-327). Murcia: Ediciones Laborumes
dc.identifier.isbn978-84-17789-00-8es
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11441/84763
dc.description.sponsorshipMinisterio de Economía y Competitividades
dc.description.sponsorshipFondo Europeo de Desarrollo Regionales
dc.formatapplication/pdfes
dc.language.isospaes
dc.publisherEdiciones Laborumes
dc.relation.ispartofPobreza en la ocupación e instrumentos de reacciónes
dc.rightsAtribución-NoComercial-CompartirIgual 4.0 Internacional*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/*
dc.titleCondiciones salariales (I): El tratamiento del salario mínimo interprofesional desde una perspectiva económica y su impacto en el empleo y en su calidades
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bookPartes
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses
dc.contributor.affiliationUniversidad de Sevilla. Departamento de Economía Aplicada IIIes
dc.relation.projectIDDER2015-63701-C3-1-Res
dc.contributor.groupUniversidad de Sevilla. DER2015-63701-C3-1-R: Instrumentos Normativos para la Mejora de las Trayectorias de los Working Poor y su Inclusión Sociales
idus.format.extent41es
dc.publication.initialPage287es
dc.publication.endPage327es
dc.relation.publicationplaceMurciaes

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Condiciones salariales....pdf1.538MbIcon   [PDF] View/Open  

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