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Mostrando ítems 1-2 de 2
Artículo
Los recursos personales como antecedentes del engagement
(2019)
Los factores psicosociales en el trabajo son determinadas condiciones directamente relacionadas con el contenido del puesto, las exigencias de la realización de la tarea e incluso con el entorno, que tienen capacidad de ...
Artículo
El rol de los recursos laborales en el desarrollo del engagement
(2019)
El objetivo principal de este trabajo es ofrecer un breve recorrido de la evolución de la investigación sobre burnout, hacia su opuesto: el engagement. Comenzamos con la exposición del planteamiento teórico basado en el ...