Final Degree Project
Índice Público de Renta de Efecto Múltiple. Análisis comparativo con el Salario Mínimo Interprofesional
Author/s | Benjumea Palacios, Belén |
Director | Pérez Hidalgo, María Dolores
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Department | Universidad de Sevilla. Departamento de Economía Aplicada I |
Publication Date | 2017 |
Deposit Date | 2017-11-21 |
Academic Title | Universidad de Sevilla. Grado en Administración y Dirección de Empresas |
Abstract | En 2004 debido a la vulnerabilidad que presentaba el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) a la coyuntura económica, se crea un nuevo índice, el Índice Público de Renta de Efecto Múltiple (IPREM), para regular el acceso a ... En 2004 debido a la vulnerabilidad que presentaba el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) a la coyuntura económica, se crea un nuevo índice, el Índice Público de Renta de Efecto Múltiple (IPREM), para regular el acceso a becas, ayudas y subvenciones que hasta ese momento estaban reguladas mediante el SMI. Hemos analizado su creación, su aplicación y su evolución y lo hemos comparado con el SMI desde su creación hasta nuestros días. Finalmente se han expuesto las principales conclusiones alcanzadas con la realización de este trabajo. |
Citation | Benjumea Palacios, B. (2017). Índice Público de Renta de Efecto Múltiple. Análisis comparativo con el Salario Mínimo Interprofesional. (Trabajo Fin de Grado Inédito). Universidad de Sevilla, Sevilla. |
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