Perfil motivacional y de flow disposicional de jugadores cadetes de clubes profesionales de fútbol de Andalucía

Abstract

El objetivo del presente estudio fue establecer un perfil psicológico, en lo que respecta a la motivación y al flow disposicional, y la relación entre la variables que conforman este perfil de jugadores de fútbol de categoría cadete, con edades comprendidas entre 14 y 16 años, pertenecientes a los escalafones inferiores de los clubes profesionales andaluces de 1ª y 2ª división de la Liga de Fútbol Profesional (LFP) española. Para conseguir este propósito, el trabajo se basa, en lo concerniente a la motivación, principalmente, en la Teoría de las Metas de Logro y en la Teoría de la Autodeterminación y en las nueve dimensiones del flow propuestas por Csikszentmihalyi (1999), cuando se hace referencia al flow disposicional. La muestra quedó conformada por 250 jugadores de categoría cadete pertenecientes a 7 clubes andaluces, a los que se aplicó el cuestionario de la versión traducida al castellano del Perception Of Success Questionnaire (POSQ), el Cuestionario de Clima Motivacional en el entrenamiento en Fútbol (CCMF), la versión traducida al español de la Sport Motivation Scale (SMS), la Escala de Percepción de Habilidad adaptada al entrenamiento y la competición (EPH) y la versión en español de la Dispositional Flow Scale (DFS). Los resultados del análisis de conglomerados (cluster) mostraron un perfil predominante en estos jugadores donde la orientación disposicional a la tarea obtuvo puntuaciones más altas que la orientación disposicional al ego. Por su parte, la percepción de un clima motivacional implicante al ego aparecía con puntuaciones bajas respecto a la percepción del clima motivacional implicante a la tarea. Además, teniendo en cuenta el rango de puntuación utilizado (de 0 a 100), este cluster presenta valores altos de flow (por encima de 80), siendo dicha puntuación decreciente en los distintos tipos de motivación que expone la Teoría de la Autodeterminación (desde los de mayor nivel de autodeterminación a los de menor nivel de autodeterminación) excepto en la motivación extrínseca introyectada, que presenta puntuaciones más altas que la extrínseca identificada, siendo el nivel de habilidad percibida alto, con una puntuación de 80.52. En cuanto a la relación entre las variables de este perfil, los resultados del modelo de ecuaciones estructurales indican que el clima motivacional implicante a la tarea predice positivamente la orientación disposicional a la tarea, el clima motivacional al ego predice la habilidad percibida y todos los tipos de motivación, excepto la amotivación, con la que no se encontró relación significativa. La habilidad percibida predice todos los tipos de motivación, excepto la amotivación, que la predice de forma negativa. Por último, haciendo referencia al flow disposicional, los resultados muestran que esta variable predice positivamente la orientación disposicional a la tarea, la motivación intrínseca y los distintos tipos de motivación extrínseca, obteniendo valores significativos y positivos más altos en los tipos de motivación más autodeterminadas y prediciendo, negativamente, la orientación disposicional al ego y la amotivación.

The aim of this study was to establish a psychological profile with respect to motivation and dispositional flow, and the relationship among the variables which make up the profile of the young soccer players, with ages from 14 to 16 years old, belonging to the lower echelons of the different professional Andalucian clubs of the 1st and 2nd division of the Spanish LFP (Professional Soccer League). To achieve this purpose, the work is based on the factors relating to motivation, mainly in The Goals Achievement Theory, the Self-Determination Theory and the nine dimensions of flow proposed by Csikszentmihalyi (1999) when we refer to dispositional flow. A total of 250 young soccer players participated (voluntarily) in our study, belonging to the seven soccer Andalusian clubs to which we had applied the Spanish translated version of Perception Of Success Questionnaire (POSQ), The Sport Motivation Scale (SMS) and The Dispositional Flow Scale (DFS), in addition to the questions of Cuestionario de Clima Motivacional en el entrenamiento en Fútbol (CCMF) and the Escala de Percepción de Habilidad adaptada al entrenamiento y la competición (EPH). The results of the cluster analysis showed a predominant profile in those players in whom the dispositional orientation to the task received higher scores than the dispositional ego orientation. For its part, the perception of an ego-involving motivational climate appeared with low scores with respect to the perception of the motivational climate involved in the task. In addition, considering the score range used (from 0-100), this cluster shows high values of flow (above 80), having a decreasing score in the different types of motivation that the SelfDetermination Theory exposes (from the higher level of self-determination to the lower ones) except in introjected regulation, which presents higher scores than the identified regulation, with the highest perceived skill level, a score of 80.52. As for the relationship between the variables of this profile, the results of the structural equation model indicate that the motivational climate involved with the task predicts, in a positive way, the dispositional orientation to the task. The ego-motivational climate predicts the perceived ability and all types of motivation, except amotivation, in which no significant relationship was found. The perceived ability predicts all types of motivation, except amotivation, which predicts a negative form of it. Finally, referring to dispositional flow, the results show that this variable positively predicts dispositional task orientation, intrinsic motivation and the different types of extrinsic motivation, obtaining significant and positive values higher in self-determined types of motivation and predicting, negatively, dispositional ego orientation and amotivation.