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Mostrando ítems 1-4 de 4
Artículo
Negociación colectiva, impasse negocial y convenio colectivo tras el RDL 32/2021
(Universidad de Sevilla, 2022)
Las modificaciones operadas por el Real Decreto Ley 32/2021 en materia de negociación colectiva y de convenio colectivo han sido, en términos cuantitativos, escasas. Sin embargo, en términos cualitativos, han sido ...
Artículo
La fragilidad del convenio colectivo tras la reforma de 2012
(Universidad de Sevilla, 2021)
El convenio colectivo es un instrumento de autotutela cuya finalidad es canalizar el conflicto social, mediante el fomento de un diálogo continuado entre trabajadores y empresarios en condiciones de igualdad. A pesar de ...
Artículo
Derechos colectivos de los trabajadores a distancia en el Real Decreto-Ley 28/2020 de 22 de septiembre: problemas de aplicación práctica
(Universidad de Sevilla, 2021)
El trabajo a distancia por fin goza de una regulación detallada y completa, no exenta de carencias y conceptos jurídicos indeterminados. Una de las esferas a las que dedica su atención es al reconocimiento de los derechos ...
Artículo
La Directiva de salarios mínimos adecuados: contenido e impacto de su trasposición al ordenamiento jurídico español
(Universidad de Sevilla, 2022)
La Directiva (UE) 2022/2041 del Parlamento Europeo y del Consejo de 19 de octubre de 2022 sobre unos salarios mínimos adecuados en la Unión Europea culmina un largo proceso legislativo con un resultado con mayor impacto ...